当社のコンプライアンス基本方針
当社は、コンプライアンスの基本方針として、すべての役職員が、誠心誠意、法令、本基本方針、その他規範を厳正に遵守・実行し、公平、適正、かつ倫理的な会社組織・会社文化等を構築していくことを宣言します。
1. 行動指針
- ① すべての事業活動および職務執行において、関係法令等を厳正に遵守する。
- ② あらゆる面において研鑽に励み、高品質な商品およびサービスを提供する。
- ③ 循環型社会の形成を目指し環境保全に努め、関係するすべての人が安全・安心を得られるよう徹底した安全対策を講ずるとともに社会貢献活動にも積極的に取り組む。
- ④ 顧客、株主等に対し、関係法令等に従い、適時適切に当社情報を開示する。
- ⑤ 政治、行政機関等とは、関係法令等に従い、健全かつ透明な関係を構築する。
- ⑥ 反社会的勢力との関係遮断、反社会的勢力の排除を厳正に実行する。
- ⑦ 本基本方針に反する事態が発生したときは、是正および再発防止を講ずる。
2. 組織
- ① すべてのコンプライアンスの主管部署として、コンプライアンス委員会を設置する。
- ② 通報窓口を設置し、社内における法令違反等コンプライアンス関係規範に違反する行為を発見したときは、内部（外部）通報窓口へ通報しなければならない。
3. 行動基準
- ① 関係法令等を厳正に遵守しなければならない。
- ② 社会の健全な発展の担い手として、社会貢献活動に積極的に参加するとともに、資源の有効活用等を通じ地球環境保護に関して積極的に活動しなければならない。
- ③ 政治、行政機関等とは健全かつ透明な関係を構築等しなければならない。
- ④ 反社会的勢力との関係遮断・排除を厳正、確実に実行しなければならない。
- ⑤ 事業活動および職務執行に関する情報の収集・保管・利用等を厳正に行わなければならない。
- ⑥ 人種・信条・性別・宗教・国籍・年齢・学歴その他個人的な特性に基づいた差別、その他従業員の人権・権利・法的利益・生命・財産を害する行為を行ってはならない。
4. 違反者に対する措置
- 本基本方針その他関係法令等に違反した者、違反行為または違反事態を放置した者、またはコンプライアンス活動を妨害した者は、就業規則に基づき厳正に処分する。
2025年8月1日
石田エンジニアリング株式会社
代表取締役 石田 貴志